Comment chercher ?

Comment trouver un stage ? Comment chercher un stage !


Pass-pro - chercher un stage

Avant de trouver, il va falloir chercher ! Et cela peut demander du temps, et donc de l’organisation et de la persévérance. Cette étape peut apparaître fastidieuse, mais elle est incontournable, et elle sera formatrice pour votre future recherche d’emploi.

Mais ce qui sera au cœur de la réussite de votre recherche, c’est d’être actif. Vous ne demandez pas un stage à une entreprise, vous lui proposez un stage !

Recherche de stage = gestion de projet

Nous vous proposons d’aborder la recherche de votre stage comme un « projet » . Votre parcours de formation, votre arrivée sur le marché du travail, vos futurs emplois, vous confrontent et vous confronteront à cette notion de projet et à cette aptitude de plus en plus demandée d’une capacité de gestion de projet. La recherche et la réalisation de votre stage peut être pour vous la première occasion de réaliser grandeur nature un réel projet.

Cette approche a aussi pour objectif de vous indiquer un ensemble de facteurs sur lesquels vous pouvez avoir une réelle influence pour réussir à trouver un stage, mais aussi pour trouver le stage le plus proche possible de votre objectif.

Prenez le temps de mettre en place cette organisation, cet investissement sera payant  ! Il ne sert à rien d’envoyer des centaines de candidatures non personnalisées et non ciblées.

Définir un cadre général

Il vous faut d’abord définir un cadre général à votre démarche :

+  un planning,
+  une décomposition des tâches à accomplir,
+  répartir ces tâches dans votre planning et attribuer un temps de travail à chacune,
+ vérifier à mesure la bonne réalisation de chaque tâche,
+  se fixer des objectifs réalistes et précis.

Se poser les bonnes questions

Avant de vous lancer dans votre recherche, vous devez répondre à un certain nombre de questions qui vont vous aider à organiser votre recherche :
+  définir précisément mon projet de stage,
+  exprimer clairement ce que je peux apporter à une entreprise, ce que je peux faire,
+  définir les périmètres de ma recherche :
- quels types de structures (entreprise ou collectivité) et quel secteur je vise (secteur de la communication, de l’informatique, de la construction…) ? 
- à quelle fonction professionnelle peut se rattacher ma proposition de stage ? Direction du marketing, service commercial, atelier... ?
- quelle est la zone géographique de ma recherche ? Je suis disponible à l’international, sur toute la France, sur toute la région, dans ma ville ?

Offres et candidatures spontanées

Pour trouver un stage, vous aller devoir répondre à des offres et  faire des candidatures spontanées !

+ Pouvez-vous consulter une liste d’entreprises dans votre formation ?

+ Des offres sont-elles affichées ou diffusées dans votre établissement ?

+  Sur Internet, vous pouvez utiliser un moteur de recherche (ex : Google ou Bing) et entrer les mots-clés de votre recherche en utilisant les intitulés des stages et fonctions que vous visez. Cela vous donnera en résultat les sites d’offres les plus importants. Utilisez bien tous vos critères (période / zone géographique / types de structures) pour sélectionner uniquement les offres qui se rapprochent le plus de votre recherche.
Attention  ! Les offres diffusées sur ces sites sont souvent présentes sur de nombreux sites et sont donc très sollicitées. Il ne faut donc pas se contenter de cela. Vous pouvez chercher aussi des sites spécialisés dans les secteurs qui vous concernent le plus.

+  Près de chez vous, près de votre établissement, dans votre ville, il existe probablement des organisations liées au monde du travail (chambre de commerce, syndicats d’employeurs, associations de professionnels). Vous pouvez tout à fait prendre contact directement avec ces structures pour leur présenter votre projet et leur demander si elles peuvent vous transmettre des listings d’entreprises, ou si elles peuvent transmettre votre candidature.

En procédant méthodiquement, vous allez construire une démarche cohérente qui se ressentira dans la qualité de votre CV et de vos lettres de motivation, dans les contacts que vous aurez avec des employeurs potentiels. Vous aurez une bonne visibilité sur la progression de votre recherche.

Donc, prenez le temps d’être organisé !

Ressources

Cette vidéo peut-elle vous intéresser ?  Proposer un stage à une PME-PMI
M. JUBÉ, Directeur du club d'entreprises ESCALADE, nous fait part de ses analyses et conseils sur la manière dont un-e étudiant-e de l'enseignement supérieur universitaire peut proposer un projet de stage à une PME-PMI.
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